2022년 한국 평균임금이 신고점을 경신해서 OECD평균의 90%를 넘어서서
38개국중 19위라고 하네요.
하지만 남녀 임금차이는 여전히 OECD 국가중 1위로 가장 심해서 31% 차이가 난다고 하네요. 2위 이스라엘이 25% 이고,
일본이 21% 이니,
한국 남녀임금차이가 유난히 심하긴 하네요.
한국이 일본의 평균임금을 넘어선게
2014년 이고,
이 기사의 통계가 나온
2022년 기준 1.2배 라고 합니다.
남녀 임금차이가 한국에서 유별나게
심한것은
일자리의 질이 다르고,
승진이 상대적으로 덜해서 그런것 같아요.
그 원인이 무엇이었든간에...
남녀임금차이가 심하면
남성들도 좋을게 없죠,
그 차이만큼 더 열심히 일해야하니까...
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